集團公司各版塊召開學習貫徹2020年工作報告動員座談會

發布時間:2020-03-20  點擊數:482




為進一步貫徹落實集團公司2020年工作報告,圍繞2020年目標任務,攪動思想,開動腦筋,對標對表落實各項工作,3月12日至3月17日,集團公司分版塊召開學習貫徹2020年工作報告動員座談會,集團公司黨委書記、董事長葛彬林,集團公司黨委副書記、總經理李水平和集團公司領導湯洪潮、郭禮燦、邵曉波、姚豐平、邵小虎、羅賢慧、劉軍、駱軍、姜國根等出席,集團各部門負責人、直屬平臺領導班子成員和所屬企業(管理處)主要負責人參加。

在動員座談會上,葛彬林、李水平等集團公司領導與大家進行座談交流,共商改革發展。與會人員聚焦2020年目標任務和重點工作,結合自身工作,統一思想、凝聚共識、謀劃思路、明確重點、細化舉措?!案哔|量”一詞貫穿始終,充分彰顯了實現2020年既定目標不動搖的使命意識,傳遞出奮力續寫工業控股高質量發展的堅定信心。

集團機關部門動員座談會上,大家圍繞工作報告,立足實際,著眼長遠,就如何進一步加強協同、創新機制等方面開展交流、建言獻策。

建筑板塊動員座談會上,置業公司對建立市場化的發展規劃、專業隊伍、運作機制和文化建設進行了深入交流;建工集團以穩主業、強管理、破難題為導向,明確了實現經營指標穩中有增的路徑和方法;三建集團以提升資質等級為著力點,圍繞績效考核機制和信息化管理等提出了思路和方法。

類金融板塊動員座談會上,各個類金融平臺以推進大基金投資平臺、大擔?;鹌脚_建設為契機,圍繞南昌金控的破局與發展,就如何進一步加強有機協同,建立健全管理體系,打造金融人才隊伍,加快推進市場化、專業化、法治化建設步伐等方面進行探討。

民生板塊動員座談會上,各留守型企業準確把握當前形勢,不回避矛盾,不掩蓋問題,以問題為導向,提出解決措施和建議。圍繞民生保障、信訪維穩、統籌管理三大職能暢所欲言,介紹經驗做法。

產業發展板塊動員座談會上,國金公司對改革創新的經驗做法進行了分享交流,并聚焦目標任務,提出以完善法人治理結構,調整組織架構,擴大產業投資為抓手,做實做強大產業投資平臺。商貿公司圍繞物流和貿易兩大領域,就加快推進項目建設、著力改善資產現狀、降本提質增效進行了發言。金泰公司堅持同市場對標,積極探索機制創新,提出進行職工持股試點、嘗試投資高端機械制造產業等創新型理念,釋放內生動力。江印股份進一步梳理今年重點工作,就如何攻堅克難,貼近市場,推進混合所有制改革等方面進行深入思考和交流(行政辦:日立)


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